募集要項

ほっともっと・やよい軒の店舗運営管理

正社員

• 49歳以下

• 普通自動車運転免許（AT限定可）

• 高卒以上

全国に展開しているプレナスブランドの各直営店舗

◆全国転勤「グローバルコース」と地域限定「リージョナルコース」、転居を伴う転勤なし「エリアコース」を選択可

◆研修期間は原則、現住所から通勤可能な店舗

働き方は3種類…どちらを選択するかは希望を最優先します。

• ◆グローバルコース

  事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、その中で転勤の可能性があります。

• ◆リージョナルコース

  当社が定めた各エリア内のみが勤務地の対象となります。（エリア内では転居を伴う転勤の可能性があります）
  下記の4エリアから選択します。

  • 関東エリア/茨城・栃木・群馬・千葉・埼玉・東京・神奈川

  • 中部エリア/山梨・長野・静岡・新潟・愛知・岐阜・富山・石川・福井

  • 関西エリア/滋賀・京都・大阪・奈良・和歌山・兵庫・三重

  • 中国四国エリア/鳥取・島根・岡山・広島・山口・香川・徳島・高知・愛媛

  以下のエリアはグローバルコースのみ募集

  • 北海道エリア/北海道

  • 東北エリア/青森・秋田・岩手・山形・宮城・福島

  • 九州エリア/福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄

• ◆エリアコース

  現住所から通勤可能な範囲内の直営店指定店舗（担当店舗は変わる可能性があります）

  現在の募集対象エリアは下記になります。
  ※地域によっては、募集人数に達した場合や、状況の変化などにより募集を終了することがあります。

  • 北海道（札幌市近郊）

  • 栃木（栃木・宇都宮）

  • 茨城（つくば・石岡・牛久・守谷・水戸・ひたちなか）

  • 群馬（太田・舘林・前橋）

  • 東京（23区）

  • 神奈川（川崎市・横浜市）

  • 千葉（千葉市）

  • 埼玉（全域）

  • 静岡（浜松市）

  • 愛知（名古屋市）

  • 石川（金沢市近郊）

  • 富山（富山市）

  • 滋賀（野洲・湖南・彦根・東近江・草津）

  • 大阪（大阪市）

  • 兵庫（姫路・尼崎・西宮・伊丹・神戸）

  • 京都（京都市）

  • 広島（広島・東広島・大竹・三原）

  • 愛媛（松山市近郊）

  • 香川（高松市）

  • 鹿児島（鹿児島市近郊）

月給：32万5000円～46万8000円

• ◆グローバルコース

  月給34万2000円～46万8000円
  ※固定残業代：
  7万2000円～9万8000円／35時間

• ◆リージョナルコース

  月給32万5000円～44万2000円
  ※固定残業代：
  6万8000円～9万2000円／35時間

• ◆エリアコース

  月給31万6000円～
  ※固定残業代：
  6万6000円～／35時間

• ◆固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する。

• ◆経験・能力に応じて、社内規程に基づいて決定します。

＜1年目・年収例＞

470万円／月給32万円

＜研修期間6ヶ月＞
勤務地変更なし、固定残業代なし
【グローバルコース】月給27万円～37万円
【リージョナルコース】月給25万7000円～35万円
【エリアコース】月給25万円～
※残業が発生した場合は時間外手当を支給

• 子育て支援手当（月額）※扶養する子1名につき　8,000円

• 深夜勤務手当

• 通勤手当（月額）※上限月50,000円

• 営業手当 ※役職に応じて支給

• 住宅手当（月額）※寮・社宅に入居していない方に、居住地域や世帯状況に応じて5,000円～35,000円支給。

社命で転勤になった際は
＜充実の家賃サポート＞
＜引越し代・敷金・礼金は会社負担＞

• ◆借り上げ社宅制度

  独身者：自己負担10,000円、家族向け社宅：自己負担25,000円

• ◆単身赴任者用借上げ寮

  • 月3,000円で入居

  • 単身赴任手当：月43,000円

  • 単身赴任の方は月1回の帰省旅費を会社負担

現在、会社の寮（社宅）にお住まいで、退職時に退去する必要がある場合などはお気軽にご相談ください。

• 年2回（6月・12月）

  2023年度実績計4.0ヶ月分＋業績連動部分

年1回（4月）

• フレックスタイム制

  1日の標準労働時間 7時間45分

  月ごとの所定労働時間内で、この日は5時間勤務・9時間勤務など、自身の判断のもとに柔軟な働き方ができます。（フレキシブルタイム・コアタイムの設定なし）

＜研修期間（6カ月）＞

シフト制（実働7時間45分）

ほっともっと…閉店時刻が22時より前の店舗が全体の82％
やよい軒…開店・閉店時刻は店舗により違いますが、営業時間が16時間以内の店舗が全体の85％

◆シフト制（月9～10日）

※「アニバーサリー休暇制度」「多目的休暇制度」を設け、年1回、3連休と2連休の取得を行なうよう定めています。

年間休日111日（2024年度）

• 有給休暇

• アニバーサリー休暇

• 多目的休暇

• 夏季休暇

• 年末年始休暇

• 慶弔休暇

• 特別休暇

• 産前産後休暇

• 育児休暇

• 介護休暇・介護休業

• 生理休暇

• 子の看病休暇

• 借上げ社宅制度（独身寮：自己負担10,000円、家族向け社宅：自己負担25,000円）

• ライフプラン制度（確定拠出年金制度利用）

• 独立支援制度

• のれん分け制度（加盟店オーナーとして独立可能。資金面でメリットあり）

• 財形貯蓄

• 永年勤続表彰/15年・20年・30年 （金一封と特別休暇付与）

• 大型テーマパーク・コーポレートプログラム利用券

• スポーツ観戦チケット

• 宿泊施設割引/全国各地

• 食事補助制度

• 慶弔見舞金

• 結婚祝金（10万円/勤続1年以上）

• 両立支援制度

• 24時間健康相談サービス

• ハラスメント相談窓口

• 自己申告制度

• コンディションチェック（月1回）

• 副業・兼業制度（入社1年以上の社員が対象）

• 健康保険

• 厚生年金

• 雇用保険

• 労災保険

設備

正社員

【応募条件】

〇普通自動車運転免許（AT限定可）
〇高卒以上

• ■必須条件：

  • 何らかの施工管理や設計に関わる実務経験があり、基礎知識を有している方
    （建築物に関するものではなくても、当社業務に関連がありそうなものであれば可）

• ■歓迎条件：

  • ハウスメーカーやゼネコンなどにおける現場管理の経験者
    （現場の肌感があり、弊社内で営業部などと一緒に作り上げていく調整力がある方）

  • 商業施設（特にチェーン展開されている店舗）の設計経験

  • JWCADを使用した図面作成の経験がある方（なくても入社後に勉強していただければ問題ありません）

【成長意欲を重視した採用方針！】

経歴も確認しますが、一番大事なのは『人柄』の部分。経験やスキルはあとからついてきます。
仕事や成長への姿勢はその方の『考え方』なので、書類だけでは判断せずなるべく多くの方に面接でお会いしたいと
考えております。

《東京本社》

東京都中央区銀座6－10－1
GINZA SIX 8階
アクセス／銀座・東銀座より徒歩5分

《関西オフィス》

大阪府大阪市淀川区西宮原2-7-38　
新大阪西浦ビル4・5・7F
アクセス／新大阪駅より徒歩12分

《福岡オフィス》

福岡県福岡市博多区上牟田1－19－21
アクセス／東比恵駅より徒歩7分

【出張について】

本社：東日本エリア内(北海道～岐阜あたり)で出張の可能性があります。

大阪・福岡：西日本エリア内（愛知～九州・沖縄まで）で出張の可能性があります。

※ 1回あたり2日前後で、月に数回あります（繁忙期は増加）。ただし「数か月行ったっきり」のような出張はなく、プライベートや家族との時間も大切にしていただけます。

【想定年収】

425万円～600万円
（想定残業月10時間分含む）
※経験・能力を考慮の上で決定

月給制

月給　285,000円～402,000円　
（想定残業月10時間分含む）

• 子育て支援手当（月額）※扶養する子1名につき8,000円

• 通勤手当（月額）※上限月5万円

• 住宅手当（月額）※寮・社宅に入居していない方に、居住地域や世帯状況に応じて5,000円～35,000円支給。

• 時間外勤務手当

• 深夜勤務手当

社命で転勤になった際は
＜充実の家賃サポート＞
＜引越し代・敷金・礼金は会社負担＞

• ◆借り上げ社宅制度

  独身者：自己負担10,000円、家族向け社宅：自己負担25,000円

• ◆単身赴任者用借上げ寮

  • 月3,000円で入居

  • 単身赴任手当：月43,000円

  • 単身赴任の方は月1回の帰省旅費を会社負担

現在、会社の寮（社宅）にお住まいで、退職時に退去する必要がある場合などはお気軽にご相談ください。

• 年2回（6月・12月）

  2023年度実績計4.0ヶ月分＋業績連動部分

年1回（4月）

• 9:00～17:45

• 残業

  有り（想定：月10時間程度）

• 残業手当

  残業時間に応じて支給

◆週休2日制（土・日）、祝日
※但し、毎月の第一土曜は出勤
※月数回土日祝の出勤あり（メンテナンスのコール受付のため／平日に代休を取得いただきます）

年間休日111日（2024年度）

• 有給休暇

• アニバーサリー休暇

• 多目的休暇

• 夏季休暇

• 年末年始休暇

• 慶弔休暇

• 特別休暇

• 産前産後休暇

• 育児休暇

• 介護休暇・介護休業

• 生理休暇

• 子の看病休暇

• 借上げ社宅制度（独身寮：自己負担10,000円、家族向け社宅：自己負担25,000円）

• ライフプラン制度（確定拠出年金制度利用）

• 財形貯蓄

• 永年勤続表彰/15年・20年・30年 （金一封と特別休暇付与）

• 大型テーマパーク・コーポレートプログラム利用券

• スポーツ観戦チケット

• 宿泊施設割引/全国各地

• 慶弔見舞金

• 結婚祝金（10万円/勤続1年以上）

• 両立支援制度

• 24時間健康相談サービス

• ハラスメント相談窓口

• 自己申告制度

• コンディションチェック（月1回）

• 副業・兼業制度（入社1年以上の社員が対象）

• 健康保険

• 厚生年金

• 雇用保険

• 労災保険